Один агент
от 150 000 ₽
14 дней
ИИ-агент вместо рекрутера на первом этапе
Сотни откликов на вакансию, рекрутер успевает прочитать только часть. ИИ для подбора персонала разбирает все, задает первые вопросы и отдает рекрутеру короткий список. Для компаний от 5 вакансий.
Что делает агент
На хорошую вакансию могут прийти сотни откликов, рекрутер честно читает первые и на этом останавливается: остальные ждут неделями и уходят. ИИ-рекрутер читает все, оценивает каждый по вашим критериям, задает кандидатам первые вопросы в переписке и отдает рекрутеру короткий список с ответами и оценкой. Каждый кандидат получает ответ, даже отказ, и это тоже ваша репутация как работодателя. Агент не принимает решений и не проводит финальных интервью: это остается у людей. Пилот на одной вакансии за 14 дней с метрикой в договоре, например долей разобранных откликов и временем до первого ответа кандидату, показывает, сколько людей вы не увидели раньше. Для компаний от 5 вакансий это отдельный агент в отделе, для сетей один агент на все города.
Для HR это ИИ-разбор откликов на вакансию по вашим критериям. Автоматизация подбора персонала с ИИ начинается с одного агента на откликах, а когда к найму добавляются продажи или поддержка, агенты собираются в ИИ-отдел под ключ за 4–6 недель.
Этот агент может работать один или в составе ИИ-отдела из 3–5 агентов на общих данных.
Как запускаем
30 минут, бесплатно
14 дней
4–6 недель
каждый месяц
Цена
от 150 000 ₽
14 дней
от 450 000 ₽
4–6 недель
Пилот за 50 000 ₽ вместо 150 000 ₽. Взамен публикуем разбор проекта с цифрами. Мест свободно: 2 из 3.
Вопросы
Контакты
Скажем, какой процесс отдать агенту первым и сколько это стоит. Бесплатно.